2022年

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  • 2022.12.15

年末年始のお知らせ

「育ち」第1事業所、第2事業所では12月29日(木)から1月3日(火)まで、年末年始のお休みとさせていただきます。ご不便をお掛けしますが、何卒よろしくお願いいたします。

  • 2022.12.15

「育ち」の保育所等訪問支援について

保育所等訪問支援は、幼稚園、保育園、ご家庭と連携して療育を行う仕組みです。 保育所等訪問支援は、療育施設の職員が、お子さんが通う保育所や小学校などを訪問し、お子さんや保育所などの職員に対して、集団生活への適応のための支援を行うものです。https://www.city.kagoshima.lg.jp/faq-kenkofukushi/syofuku-ziritu/q13.html 療育(児童発達支 […]

  • 2022.12.15

専門士による保護者向け講話を実施しました

「育ち」では、子どものどんな行動にも「理由(わけ)」があるという思いで、子どもが何をしたいのかを予測して心の声に耳を澄まし、「いそがば回れ」の周到さと「ここまでおいで」の励ましを大切にした支援に取り組みたいと思っています。子どもたちが生きることは楽しいという自分に対する肯定感を築く為の土台づくりが業務の柱でなければならないと思い、「育ち」の療育に取り組んでおります。 そこで、今回、私たちが定期職員 […]

  • 2022.11.17

令和4年9月・10月避難訓練のお知らせ

消防法では収容人数30人以上の施設では防災管理点検が義務付けられ、避難訓練など防災訓練を実施する義務が生じます。 育ちの事業所は第1、第2どちらも30人未満にあたるため義務はないのですが、療育を必要としてお預かりしているお子様たちの安全を第一に考え、可能な限り毎月の避難訓練を実施しています。 令和4年度9月、10月の避難訓練のお知らせです。 第1事業所 9/24(土) 地震を想定した訓練 10/2 […]

  • 2022.11.17

姿・形は見えないけれど・・・。

株式会社「育ち」では、このたび、故代表取締役中治隆を名誉会長に就任いたしますことを謹んでご報告いたしますとともに後任として代表取締役に管理者外越千加子が就任いたしましたので謹んでご報告申し上げます。 さて、株式会社「育ち」は、中治名誉会長の言葉掛けや人脈により集まった社員が中治名誉会長の姿・形は見えませんが、生前語っていた経営方針や夢をみんなで何とか形にしようと日々奮闘しております。後任は、前社長 […]

  • 2022.11.17

かごしま子育て応援企業に登録!!

株式会社育ち 育児と仕事の両立支援プランが「かごしま子育て応援企業」に登録 されました。社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境 の整備を行うため、さまざまな取り組みにチャレンジしていきたいと思います。 県のHPにも掲載されますので、ぜひ、ご覧ください。 鹿児島県庁ホームページ>一般・県民の方々>産業・労働>雇用・労働>かごしま子育て応援企業登録制度>かごしま子育て応援企業 […]

  • 2022.10.13

お知らせ(訃報について)

令和4年9月28日の朝早くに株式会社「育ち」の創設者 中治 隆儀 が、永眠いたしました。(享年81歳) ここに生前のご厚誼に深く感謝いたしますとともに、謹んでお知らせ申し上げます。 中治先生、ありがとう・・・。 中治先生は、令和3年4月1日に 「育ち」(現第1事業所)を開所する際に、創設初期メンバーに次のようなお話をされました。 (後から知りましたが、中治先生が永眠された日は、「育ち」の2歳の誕生 […]

  • 2022.10.13

令和4年度「育ち」公開療育開催

10月12日(水)13:30より公開療育を開催しました。 参加していただいた方々からも、多くのお褒めのお言葉や激励のお言葉をいただきました。令和3年4月1日に開所した多機能型事業所「育ち」ですが、だんだん前社長の基本理念である”一緒に種を植えよう。きみの種をね。”という「育ちの療育」の形が出来てきたのかな?と感じつつ、利用する子どもたちのコンディションに寄り添い、個々の成長への支援を試行錯誤しなが […]

  • 2022.09.14

「育ち」の療育は送迎業務で始まり、送迎業務で終わります

先日、他県で幼稚園バス内に園児が取り残され、幼い命が失われるといった非常に痛ましい事故がありました。 「育ち」のサービスは、送迎業務で始まり、送迎業務で終わります。お迎えに行くときから「育ち」の療育は始まっており、無事にお子さまを送り届けるまでが「育ち」の療育です。送迎担当者が送迎時、降車時ともに必ず人数確認、消毒(感染症対策)などを行い、職員間でも声掛け確認を徹底しております。 今後も安全に送迎 […]

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